курс корпоративного онлайн-обучения Сергея Мамченко
Специалист
клиентского сервиса

для руководителей ◆ 2 часа ◆ сертификат

Узнаете о разных поколениях сотрудников,

их специфики и особенностях отношения к работе. Сможете подбирать сотрудников исходят

их перечня ключевых навыков и компетенций

для работы в клиентском сервисе. Потренируетесь составлять профиль

компетенций специалиста.

Получите представление о векторах развития

и обучения сотрудников и критерии их оценки

Начать учиться

Какие темы изучите

Поколение X, Y, Z
  • Какие существуют типы сотрудников
  • Какие особенности присущи поколению X и как управлять людьми поколения X
  • Какие особенности присущи поколению Y и как управлять людьми поколения Y
  • Какие особенности присущи поколению Z и как управлять людьми поколения Z
  • Какие новые поколения придут на смену X, Y, Z
  • Как эффект Даннинга-Крюгера влияет на работоспособность и мотивацию специалистов.
Компетенции специалиста клиентского сервиса
  • Какими 15 ключевыми навыками должен обладать специалист
  • Какие виды компетенций бывают
  • Как создать профиль компетенций специалиста сервиса
  • Какой должна быть структура профиля компетенций
  • Какими личными компетенциями должен обладать специалист: коммуникабельность, инициативность, умение вести переговоры, гибкость, ориентация на клиента, устойчивость к стрессу, дисциплинированность и ответственность, обучаемость
  • Как построить шкалу оценки компетенций
  • Какие два типа сотрудников бывают (позитивные и негативные)
  • Что такое клиентоориентированность и как она влияет на бизнес компании

Сертификат слушателя

Каждый слушатель,
в рамках пакетов Стандарт и Бизнес, получает сертификат в электронным
виде (pdf-формат), подтверждающий успешное прохождение обучения
и сдачу онлайн-теста по теме курса.
Начать учиться

Частые вопросы

Напишите мне!
Mail
TelegramWhatsApp
Made on
Tilda